Tagesworkshops für Unternehmen, die Achtsamkeit, Agilität und Gesundheit ernst meinen — ohne esoterischen Beiklang, ohne Folien-Theater, ohne Standardprogramm. Für HR, Organisationsentwicklung und Geschäftsführung in KMU.
Achtsamkeit·Agilität·Gesundheit
Acht Stunden Tiefe statt 30 Minuten Wohlfühl-App. Drei klare Formate für unterschiedliche Anliegen — einzeln buchbar oder als Reihe.
Klarheit, Fokus und Verbundenheit in Hektik und Reizüberflutung.
Wie Teams in Veränderung Tempo und Tiefe gleichzeitig finden.
Burnout-Prävention für Führungskräfte — bevor es zu spät ist.
Achtsamkeit, agile Prinzipien und Gesundheits-Programme sind keine Wohlfühl-Themen mehr. Internationale Unternehmen und seriöse Studien zeigen: Investitionen in mentale Klarheit, Resonanz und körperliche Gesundheit rechnen sich messbar — in Krankenstand, Fluktuation und Entscheidungsqualität.
geringeres Stresslevel bei Teilnehmern des Mindfulness-Programms. Aetna berichtet zudem einen Produktivitätsgewinn von rund $3.000 pro Mitarbeiter und Jahr — bei über 25.000 geschulten Mitarbeitenden.
ROI berichtet SAP für sein konzernweites Programm „Search Inside Yourself“. Mehr als 15.000 Mitarbeitende in 10 Jahren trainiert — messbar in Employee Engagement Index und Krankenstand.
Anstieg der Fehlzeiten durch psychische Erkrankungen bei Berufstätigen in Deutschland zwischen 2000 und 2023 — höchster Stand seit Beginn der Auswertungen. Prävention ist betriebswirtschaftliche Notwendigkeit.
Alle drei Quellen sind über den jeweiligen Klick auf den Studientitel prüfbar.
Stefan Schneider. Workshop-Leiter und Begleiter für Unternehmen, die zwischen Tempo und Tiefe nicht wählen wollen.
Drei Wege haben mich hierher geführt: jahrzehntelange persönliche Praxis in Achtsamkeit, Karate und Qigong — die handfeste Arbeit mit Körper und Aufmerksamkeit als Physiotherapeut, in Cranio-Sacraler Balance und Feldenkrais — und über zwanzig Jahre Erfahrung mit Führungs- und Organisationsfragen, mit agilen Prinzipien und mit Menschen in Verantwortung.
Achtsamkeit ist keine Folie. Sie ist eine Fähigkeit — trainierbar, messbar, übertragbar in jeden Meeting-Raum.
Was alle drei Stränge verbindet: die Überzeugung, dass Aufmerksamkeit eine trainierbare Fähigkeit ist — im Körper wie in der Zusammenarbeit. Aus dieser Verbindung entstehen die Workshops. Keine Räucherstäbchen, keine Apps, keine Buzzwords. Stattdessen: Methoden, die seit Jahrzehnten geprüft sind — übersetzt in eine Sprache, die in HR-Meetings und Vorstandsbüros ankommt.
Zwanzig Minuten, unverbindlich, am Telefon oder per Video. Wir prüfen gemeinsam, ob ein Workshop für Ihre Situation passt — ehrlich auch, wenn er es nicht tut.
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